Sånn jobber vi:
Én kontaktperson– et helt lag i ryggen
Hos BUHR får du tilgang til en komplett HR-avdeling med bred faglig spisskompetanse, helt uten å ansette eller leie inn kostbare konsulenter på fulltid – og helt uavhengig av hvor stor bedriften din er.
Selv om BUHR er en ekstern business partner, jobber vi internt. En fast hovedrådgiver og kontaktperson sikrer god forståelse av organisasjon og kultur, og sørger samtidig for forutsigbare og trygge prosesser.
Hele teamet vårt jobber i BUHR – samtidig som vi jobber hos og for kundene våre. Det betyr at du ikke trenger å tenke på ansettelser eller innleie, men heller kan tenke på hva slags kompetanse bedriften har behov for.
Det kan være kostbart ikke å gjøre grunnarbeidet i personal- og HR-arbeid riktig. Ryddige avtaler, gode ansettelser og unngåelse av konflikter – eller bistand til å håndtere dem på en god måte når de oppstår – kan spare bedriften for store kostnader.
BUHR er medlem av HR Norge og har samarbeidspartnere innen arbeidsrett, skatt, pensjon og forsikring.
Få tilgang til en komplett HR-avdeling
BUHR er bygget opp som en komplett HR-avdeling der du som kunde får tilgang til hele spekteret av fagfolk. Gjennom abonnementet får du tilgang til bred kompetanse fra tilgjengelige og operative rådgivere. Vi tar oss rett og slett av det du trenger, når du trenger det.
1
Kartlegging
Vi starter med å forstå bedriftens behov, utfordringer og mål.
2
Tilpasset løsning
Vi setter sammen riktig HR-støtte basert på deres situasjon.
3
Løpende oppfølging
Fast kontaktperson og tilgang til relevant kompetanse ved behov.
4
Resultater
Trygg HR-støtte som gir mer tid til drift og utvikling.
Kundehistorier
Få innsikt i hvordan virksomheter jobber smartere med HR, ledelse og organisasjonsutvikling.
Nøkkelen til en god HR-funksjon hos Northern Lights
Northern Lights startet samarbeidet med BUHR på bakgrunn av at de måtte få et klart HR-rammeverk på plass i organisasjonen i en kritisk vekstfase. For dem var sterk fagkompetanse og fleksibilitet i tjenestene avgjørende for å kunne nå sine mål om videreutvikling og vekst.
En fleksibel HR-løsning for Huddly
Huddly er en bransjeledende aktør innen intelligente kamerasystemer skapt for å muliggjøre produktive og inkluderende samarbeidsformer digitalt. Selskapet forener ekspertise innenfor design, maskinvare, programvare og kunstig intelligens på tvers av disipliner, og tilbyr løsninger og verktøy for teamarbeid hvor brukeropplevelsen står i fokus.
– I starten var vi for små til å rettferdiggjøre en hel stilling på HR
Eirik Renli har en 27 års lang karriere bak seg i store internasjonale konsern. Han var Vice President i et amerikansk oljeserviceselskap da han fant ut at han ønsket å gjøre noe helt annet.